سومین جلسه شورای راهبری تحول اداری دامپزشکی خراسان شمالی با حضور نماینده ی سازمان مدیریت برنامه ریزی استان برگزار شد
در جلسه، معاون توسعه مدیریت و منابع دامپزشکی استان گزارشی از مصوبات نشست پیشین ارائه کرد و روند اجرای برنامهها و اقدامات انجامشده در راستای تحقق اهداف تحول اداری را تشریح نمود.
به گزارش روابط عمومی اداره کل دامپزشکی استان خراسان شمالی، سومین جلسه شورای راهبری تحول اداری این اداره کل با حضور صمدی کارشناس سازمان برنامه و بودجه استان، رضا اسدی معاون توسعه مدیریت و منابع، حمید رمضانی مدیرکل دامپزشکی و سایر اعضای شورا برگزار شد.
در ابتدای جلسه، معاون توسعه مدیریت و منابع دامپزشکی استان گزارشی از مصوبات نشست پیشین ارائه کرد و روند اجرای برنامهها و اقدامات انجامشده در راستای تحقق اهداف تحول اداری را تشریح نمود.
وی با اشاره به میزان پیشرفت هر یک از مصوبات، بر لزوم پیگیری مستمر و اجرای دقیق برنامهها تأکید کرد.
در ادامه، موضوعاتی از جمله اعمال مدرک تحصیلی کارکنان، تمدید طرح نیروی انسانی، تمدید مأموریت همکاران و همچنین صرفهجویی در مصرف انرژی مورد بحث و بررسی قرار گرفت. در این بخش، بر ضرورت رعایت ضوابط و مقررات اداری در فرآیند اعمال مدارک تحصیلی و تمدید مأموریتها تأکید شد و مقرر گردید اقدامات لازم در چارچوب قوانین و با رعایت عدالت اداری پیگیری شود.
همچنین در راستای سیاستهای مدیریت بهینه منابع، اعضای شورا بر اجرای راهکارهای عملی برای کاهش و مدیریت مصرف انرژی در ساختمانها و واحدهای تابعه تأکید کردند و بر فرهنگسازی در میان کارکنان به منظور استفاده صحیح از منابع انرژی تأکید شد.
در بخش دیگری از جلسه، موضوع کوچکسازی و بازنگری در چارت سازمانی به منظور افزایش بهرهوری، چابکسازی ساختار اداری و حذف فرآیندهای زائد مطرح و اقدامات انجامشده در این زمینه بررسی شد. همچنین مشکلات ناوگان نقلیه اداره کل از جمله فرسودگی برخی خودروها، محدودیتهای اعتباری در تأمین و تعمیر وسایل نقلیه و تأثیر آن بر مأموریتهای نظارتی و عملیاتی دامپزشکی استان مطرح و بر لزوم پیگیری تأمین اعتبار در این خصوص تأکید شد.
در ادامه، صمدی کارشناس سازمان برنامه و بودجه استان در سخنانی به اهمیت برگزاری دورههای آموزشی اصلاح نظام اداری اشاره کرد و این دورهها را در ارتقای دانش اداری و بهبود فرآیندهای سازمانی مؤثر دانست.
وی همچنین در خصوص حقوق بازنشستگی و مسائل معیشتی همکاران مطالبی بیان کرد و بر ضرورت توجه به بهبود شرایط رفاهی و معیشتی کارکنان به عنوان سرمایههای انسانی سازمان تأکید نمود.
مدیرکل دامپزشکی استان نیز در این نشست با اشاره به اهمیت تحول اداری در ارتقای بهرهوری سازمانی اظهار داشت: تحقق اهداف پیشبینیشده در حوزه تحول اداری مستلزم برنامهریزی دقیق، همدلی سازمانی و نظارت مستمر بر اجرای مصوبات است.
در پایان جلسه، پس از بحث و تبادل نظر اعضا، تصمیمات لازم در راستای اجرای مصوبات و تسریع در تحقق اهداف شورای راهبری تحول اداری اتخاذ شد و همچنین از احمد جلیلی مسئول ارزیابی عملکرد دامپزشکی خراسان شمالی تقدیر بعمل آمد.
نظر دهید